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Le poste exige un praticien forestier très qualifié et expérimenté, axé sur les résultats, qui consultera, analysera, conseillera, planifiera, coordonnera et gérera activement la mise en œuvre du plan de boisement et des projets connexes en liaison et en collaboration avec le gestionnaire de la division de d’autres membres du personnel, pour assurer le succès en ce qui concerne tous les objectifs requis.

• Dirige et dirige le personnel subalterne pour patrouiller les zones forestières contre les activités illégales telles que le braconnage, la pêche, le transit illégal de bois et de produits forestiers mineurs, l’empiètement des terres, etc. y compris les directives du gouvernement à travers des circulaires.


• Être capable de penser efficacement et «hors des sentiers battus» si nécessaire, en analysant de manière critique tous les aspects des plans existants et des méthodologies de mise en œuvre du plan de boisement et des projets connexes, et élaborer et proposer des solutions, des amendements et des interventions améliorer les résultats

• Réviser et analyser tous les aspects techniques des procédures actuelles, des essences forestières et d’autres questions techniques dans la mesure où elles influent sur le succès du programme de planification forestière dans le contexte de la boisement indigène (plantation et régénération)

The Nature Conservancy est une organisation mondiale de conservation dédiée à la conservation des terres et des eaux dont dépend toute vie. Guidés par la science, nous créons des solutions innovantes sur le terrain pour relever les défis les plus difficiles de notre planète afin que la nature et les gens puissent prospérer ensemble. L’une de nos valeurs fondamentales est notre engagement envers la diversité. Par conséquent, nous nous sommes engagés à une main-d’œuvre mondialement diversifiée et culturellement compétente. Travaillant dans 72 pays, nous utilisons une approche collaborative qui engage les communautés locales, les gouvernements, le secteur privé et d’autres partenaires. Pour en savoir plus, visitez www.nature.org ou suivez @nature_press sur Twitter.

The Nature Conservancy offre une rémunération concurrentielle, 401k ou un plan d’épargne correspondant pour les employés admissibles, d’excellents avantages, des politiques de travail flexibles et un environnement de travail collaboratif. Nous offrons également des opportunités de développement professionnel et de promotion de l’intérieur. En conséquence, vous trouverez une culture qui soutient et inspire la réalisation de la conservation et le développement personnel, à la fois sur le lieu de travail et au-delà.

The Nature Conservancy travaille avec les communautés locales, les gouvernements et les organisations pour conserver les endroits importants de l’Afrique. Les terres et les eaux sauvages d’Afrique abritent un nombre incroyable et une diversité d’espèces vivant près des gens. Pour la plupart des Africains ruraux, la connexion au lieu prend une signification unique – plus que nulle part ailleurs sur Terre parce que leur existence quotidienne dépend de la productivité de leurs ressources naturelles.

Quelque 60% des terres et des eaux africaines sont gérées par les populations qui y vivent. Ces personnes sont sans aucun doute les plus vulnérables sur Terre. Une menace constante est leur manque de contrôle sur les terres communales et les eaux dont ils dépendent pour survivre. Et comme les gens luttent, la faune qui dépend des mêmes ressources le fait aussi. Par conséquent, notre travail en Afrique est axé sur la mise au point des meilleurs exemples de conservation menée par les communautés à travers les vastes terres et eaux partagées du continent.

Grâce à nos projets dans le nord du Kenya, le nord et l’ouest de la Tanzanie, l’ouest de la Zambie, la Namibie, le Gabon et l’océan Indien occidental, nous avons la possibilité de protéger plus de 37 millions d’acres d’habitats terrestres, marins et marins. cultiver une culture de conservation qui procure aussi des avantages tangibles aux gens.

Le directeur de la conservation de l’Afrique supervise tous les aspects du programme de conservation de l’Afrique de TNC, sous la direction du directeur général régional de l’Afrique. Le directeur de la conservation en Afrique est responsable de l’obtention des résultats de la conservation en gérant les directeurs de la stratégie régionale et les directeurs de pays. Ce poste gérera 7 à 8 rapports directs et servira de point focal pour la gestion de la conservation avec une solide équipe de soutien. TNC a du personnel dans 7 pays africains et explore actuellement le travail dans plusieurs autres pays. Le directeur de la conservation facilitera les examens trimestriels avec les équipes de projet et de stratégie pour s’assurer que nous réalisons les jalons conformément au calendrier et au budget. le Directeur de la conservation sera également responsable de la coordination entre nos responsables de la stratégie et nos chefs de projet (pays). La planification de la conservation, la définition des priorités et le suivi rigoureux de notre impact sont des aspects clés de cette position.

L’Afrique Directeur de la conservation est en fin de compte responsable de la livraison des résultats de conservation de TNC. Il dirige et dirige une grande équipe qui met en œuvre des efforts de conservation. S / Il jouera un rôle clé dans la collecte de fonds et les rapports aux donateurs et aidera la stratégie et les équipes de pays à maintenir des relations clés. le Conservation de l’Afrique Le directeur travaillera en étroite collaboration avec le directeur régional pour ajuster les priorités de conservation au fil du temps. Il / Elle rejoindra l’équipe de direction de l’Afrique avec ses pairs responsables du marketing, de la collecte de fonds, des opérations et des relations gouvernementales.

le Conservation de l’Afrique Le directeur dissémine les meilleures pratiques à l’équipe de conservation en Afrique, assure la formation et les analyses pour mettre en œuvre au mieux les mesures organisationnelles du succès, et aide à développer des partenariats clés. Ils développent des capacités stratégiques, scientifiques et techniques sur le terrain, développent des partenariats clés avec des organisations publiques et privées afin d’identifier et résoudre les problèmes techniques et de communiquer largement les solutions et les meilleures pratiques, et développer des méthodes scientifiques innovantes, des analyses, des outils et des cadres. répondre aux besoins du système naturel.

Ils aideront à négocier des solutions complexes et novatrices avec les organismes gouvernementaux, les grandes institutions et les propriétaires fonciers pour conserver et protéger les communautés naturelles, et élaborer et mettre en œuvre des stratégies de conservation de pointe dans une géographie et un important marché philanthropique.

• Expérience de la conception, de la mise en œuvre et de la direction de projets complexes ou multiples d’importance stratégique, y compris la gestion des finances, la supervision de professionnels multidisciplinaires et la coordination du travail des partenaires tout en respectant les échéances.

Cliquez sur “soumettre” pour postuler pour le poste ou “enregistrer pour plus tard” pour créer un projet d’application pour soumission future. Une fois soumises, les demandes ne peuvent pas être révisées ou modifiées. Si vous ne remplissez pas les champs requis, votre demande pourrait être disqualifiée.

Notre engagement à l’égard de la diversité inclut la reconnaissance que notre mission de conservation est le mieux développée par le leadership et les contributions d’hommes et de femmes d’origines, de croyances et de cultures diverses. Recruter et encadrer le personnel pour créer une organisation inclusive qui reflète notre caractère global est une priorité et nous encourageons les candidats de toutes les cultures, races, couleurs, religions, sexes, origines nationales ou régionales, âges, statut d’handicap, orientation sexuelle, identité de genre, militaire. , statut d’ancien combattant protégé ou autre statut protégé par la loi.