C’est un monde inégal – surmontez-le la femme conservatrice la philosophie pas la partie cara menambang bitcoin di android

Dans le monde équestre, 87% des amateurs et des cavaliers sont des femmes (98% de ces femmes sont des Blancs! Il doit y avoir une certaine forme de racisme!) Je pourrais donc également publier des articles intitulés: la domination des femmes? »ou« Cheval livrées barrière du genre: les écuries dominées par 87 pour cent d’engagement FEMELLE ».

L’été dernier, je suis allé à un événement en Amérique appelé la «Conférence économique mondiale» dirigée par un prévisionniste, Martin Armstrong. Il prévoit l’Armageddon économique pure dans les années à venir et tous ceux qui sont allés l’écouter espéraient ne pas perdre leur chemise sur les marchés financiers et se protéger eux-mêmes ainsi que leurs familles. Encore une fois, contrairement au gouvernement local ou à la BBC ou, pire encore, à l’ONU, c’était totalement groupe d’auto-sélection.


Ce n’était pas bon marché et vous deviez aller à Orlando, payer votre hôtel et les frais de conférence pour les deux jours, mais c’était entièrement volontaire, tout comme acheter un cheval ou investir dans le bitcoin.

Il y avait environ 800 participants, et ils ont cassé quelque chose comme 9: 1 homme à femme, blanc 9: 1 à d’autres courses. De, disons, 80 personnes qui étaient d’autres races, deux étaient noirs, environ 40 étaient chinois et 40 étaient du sous-continent indien. Neuf à un avaient plus de 45 ans. Il n’y avait pas de hijabs ou de burkas. Un pur groupe d’auto-sélection.

Ce qui ressort est qu’investir dans bitcoin ou aller à une conférence économique sont tous deux susceptibles de vous faire de l’argent, tandis que les chevaux, comme tout le monde l’a jamais connu, sont de purs puits d’argent. Juste un ensemble de fers à cheval toutes les six semaines coûte environ £ 80. Les hommes choisissent donc des passe-temps qui sont susceptibles de leur rapporter de l’argent tandis que les femmes font des choses qui leur garantissent de devenir plus pauvres. Cela conduira éventuellement à des différences économiques entre les sexes. Comme le dit Jordan Peterson (qui a demandé à Cathy Newman de regarder Channel 4 avec près de 9 millions de personnes), vous pouvez offrir l’égalité des chances, mais vous n’obtiendrez jamais l’égalité des résultats.

Dans le monde du commerce et de l’investissement, je suis assez expérimenté après 30 ans au plus haut niveau, mais lors d’une réunion mixte il y aurait beaucoup, beaucoup d’hommes qui étaient beaucoup mieux que moi. Ici, je me suis retrouvé à la table supérieure, assis à côté de l’orateur. Non seulement cela, il n’y avait pratiquement personne avec aucune expérience du commerce. Les femmes étaient très nouvelles ou ne risquaient que de minuscules montants de capital. Bien sûr, ce n’était pas un groupe professionnel travaillant pour des entreprises mais des personnes qui ont ouvert des comptes pour investir et faire du commerce groupe d’auto-sélection que n’importe qui peut rejoindre.

Tout le débat portait sur la diversité et les femmes et sur la façon dont la discrimination doit cesser. Mais ce qui m’a le plus choqué, c’est quand elle a cité des statistiques montrant que 66% des généralistes de moins de 40 ans sont des femmes, tout comme 77% du personnel médical et plus de 50% de tous les diplômés en droit. Les femmes sont un tiers plus susceptibles d’aller à l’université que les hommes.

Une fois que les choses ont dépassé les 50%, il n’y a pas seulement une égalité des apports, mais il doit y avoir une «discrimination» contre les hommes sous la forme actuelle de mesure des choses? Comment pouvez-vous faire dominer la profession médicale par les femmes s’il n’y a pas quelque injustice envers les hommes? Bien sûr, nous savons que les femmes réussissent mieux au GCSE et au niveau A que les hommes, et dans des domaines hautement compétitifs comme la médecine, elles peuvent, à l’âge critique de 18 ans, obtenir de meilleurs résultats. Ce n’est pas de la discrimination, c’est le processus de sélection en place à ce moment-ci, et les femmes sont meilleures.

Pour rendre les choses encore plus drôles, la conférencière a ensuite expliqué comment utiliser ses charmes sexuels féminins pour obtenir ce que vous voulez avec les hommes dans un milieu d’affaires. Et elle l’a dit avec un visage totalement honnête comme si tout allait bien. Je ne sais pas si c’est bien ou pas, mais c’est comme ça que les hommes et les femmes travaillent dans le monde réel. Cependant, imaginez ce qui se serait passé si un homme avait fait un discours similaire à un auditoire entièrement masculin sur la façon de discuter avec les femmes pour obtenir ce que vous voulez dans une négociation commerciale, et quelqu’un l’avait enregistré et diffusé à la presse?